遂宁市河东新区公共实训基地精准对接产业与就业需求，以技能培训赋能人才成长，助力群众实现就业增收。基地自2026年3月投用以来，持续创新运营模式、夯实硬件配套、优化培训体系、强化就业帮扶，扎实开展各类职业技能培训和就业服务，充分发挥公共实训平台赋能作用。

（一）创新协同运营机制，织密全域实训网络。基地创新推行“政府主导+国企运营+院校共建”协同运营模式，整合三方优质资源，已构建起“1个主基地+1个共建院校+3个分基地+7个行业基地”的立体化实训网络，持续深化“政校行企”四方协同育人。

（二）优化升级培训模式，提升人才培育质效。聚焦产业痛点、岗位需求和学员技能短板，定制差异化培训方案，组建专业师资团队，推行“理论授课+实操演练+岗位模拟+成果考核+就业推荐”闭环培训模式，开展定向式、定岗式培训，破解传统培训重理论、轻实操的短板。今年7月基地落地职业技能等级评价考点，已完成164人次技能等级评定，切实提升培训的专业性与权威性。

（三）紧扣市场发展刚需，丰富技能培训供给。基地立足本土产业，瞄准市场紧缺岗位，设置职业技能、创业培训、劳务品牌专项培训、实习实训培训四大类别，开设养老护理员、电工、无人机驾驶员、人工智能训练师、网络营销师等紧缺工种。运营以来，累计开设就业创业培训班41个，培训学员1567人次，学员就业竞争力得到显著增强。

（四）推进训就深度融合，拓宽就业增收渠道。基地建成专属就业服务站，构建培训、考核、荐岗、就业跟踪全链条服务体系。常态化对接企业用工，搭建供需对接桥梁，累计开展专场招聘会3场次，推送就业信息142条、优质岗位1618个，助力280余名学员实现就业创业，完成150余名在岗学员技能提升，切实帮助群众实现就业增收。