近年来，蓬溪县全面落实稳岗就业政策，坚持“三微”举措助力脱贫群众就业增收。截至目前，全县脱贫劳动力稳定就业15516人，较去年同比增长4.4%，实现了有劳动能力的脱贫家庭至少1人稳岗就业目标。

一、微服务：牵线搭桥 转移输出一批

针对脱贫群众制定专项方案，形成年度任务清单，精准掌握其工作流向、擅长技能、就业服务需求等信息，建成脱贫劳动力实名制数据库，并每季度动态更新。依托省内外对口帮扶政策，建立省际供需对接、健康互认、运输直达多项服务机制，通过组织专车专列等方式，优先为有集中外出务工需求的脱贫群众提供外出务工服务保障，对集中输出就业的脱贫户给予交通补贴和400元/人的求职补贴。今年以来，累计帮助脱贫劳动力外出务工就业15516人，其中省外返岗务工2523人，按政策给予一次性交通补贴合计64万元。

二、微联动：夯实平台 就近就业一批

积极引导本地企业和政府投资、以工代赈等项目吸纳脱贫劳动力，县财政投入资金132.48万元，按照400元/月·人标准为各村设立临时性岗位276个，切实完善对半劳动力、弱劳动力的兜底安置。鼓励企业或合作社与农民工签订代工协议，联合打造“爱心车间”“车间进户”等灵活就业新模式，设立车间、作坊16个，吸纳脱贫户260户，户月增收1800余元。以“理论+实操”“培训+就业”的方式，开展订单、定向、定岗培训120人，发放交通食宿补贴8.15万元。深入企业进行用工对接，成功帮助728名脱贫群众实现就近就业。

三、微投入：完善机制，帮扶带动一批

持续用好返乡入乡创业22条措施，出台《关于回引外出务工经商人员返乡创业的实施意见》等政策，设立创新创业担保基金500万元、引导基金100万元，支持农民工等群体返乡下乡创业，今年以来，累计发放创业担保贷款5870万元。全面推广“合作社+基地+农户”模式，鼓励龙头企业流转脱贫户土地、山场，通过“传、帮、带”引导脱贫户发展产业。建立鼓励农民工村干部领办创办村集体经济项目奖励办法，县财政每年拿出20万元奖励集体经济发展先进村、先进个人，明确可将集体经济收益的10%至15%作为激励报酬。截至目前，已建成各类就业帮扶示范基地16个，吸纳脱贫劳动力就近就业316名，辐射带动就业1000余人。

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