市人力资源和社会保障部门财政拨款“三公”经费2014年决算情况的说明

附件4

 

市人力资源和社会保障部门

财政拨款“三公”经费2014年决算情况的说明

 

市直人社部门财政拨款“三公”经费2013年决算情况如下：

一、因公出国（境）经费

2014年因公出国（境）费9.87万元，较2013年决算增长115.50%。主要原因是2014年新增安排市社保局一名领导出国考察学习。

2014年因公出国（境）团组2次，出国（境）2人。出国（境）团组主要包括：主要用于分管局领导按照省公务员管理局培训通知要求，到美国参加公务员行为规范与素质提升培训支出；参加团组名称为“中国法国社会保障合作项目”，出访地点为法国，取得成效为学习了法国社会保障相关理论及业务经办流程。

二、公务接待费

2014年公务接待费76.43万元，较201348%，主要原因是执行中央八项规定、省市十项规定后，我局严格按《四川省党政机关国内公务接待管理办法》加强了对公务接待的管理，规范了公务接待费的使用范围，控制了公务接待的人员及标准，厉行节约降低了公务接待费。

2014年公务接待费主要用于执行公务、开展业务活动开支的交通费、住宿费、用餐费等。一是接待国家人社部、省人社厅领导及省厅相关处室、单位来遂检查指导、调研考察、就业创业、农村劳动力转移就业及农村劳动力转移实名制登记、社保征缴扩面及监督检查、人事制度改革、工资分配制度、劳动关系维权、引进人才、公务员综合管理、军队转业干部安置培训、信息化及基层平台建设等工作。二是兄弟市州人社部门来遂进行交流学习。三是各区、县人社部门到市人社部门汇报相关工作及业务培训。四是相关国内外、专家到我市有关企事业单位提供技术和智力服务。共计支出76.43万元。

三、公务用车购置及运行维护费

2014年公务用车购置及运行维护费113.65万元，较2013年决算下降38.4%，主要原因一是2013年市人社局机关和军培中心更换公务用车，经费39.98万元。二是根据公务活动需要对公务用车的使用进行统一、有效的安排，降低运行成本。

2014年市直人社部门未更新购置公务用车。

2014年市直人社部门共有公务用车18辆，轿车18辆。车辆运行维护费支出113.65万元，用于1．积极推动实现更高质量的就业；2．统筹推进城乡社会保障体系建设；3．大力加强人才队伍建设；4．进一步深化人事制度改革；5．稳步推进工资制度改革；6．努力构建和谐劳动关系；7．加快提升公共服务能力等所需的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费支出。

 

 

 

遂宁市人力资源和社会保障局

                                                    2015年8月20日

 

 

 

附表：

 

市直人社部门财政拨款“三公”经费2014年决算情况表